 | 雇用保険の給付を受けると年金が止まります！ |
| 失業給付・高年齢雇用継続給付の手続きをした方に対して、雇用保険の給付を受けると年金が止まることを案内したリーフレット 重要度：★★★★★ 発行者：日本年金機構 発行日：2022年11月 | |
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 | 令和4年10月から育児休業等期間中の社会保険料免除要件が見直されます。 |
| 2022年10月1日からの育児休業等期間中の社会保険料免除要件について、ポイントをまとめたリーフレット 重要度：★★★★★ 発行者：厚生労働省・日本年金機構 発行日：2022年9月 | |
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 | 厚生年金保険・健康保険の被保険者資格の勤務期間要件の取扱いが変更になります。 |
| 2022年10月から変更となる厚生年金保険・健康保険の被保険者資格の勤務期間要件について説明したリーフレット 重要度：★★★★ 発行者：厚生労働省 発行日：2022年6月 | |
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 | 健康保険・厚生年金保険料の標準報酬月額の特例改定は12月を急減月とする申請をもって終了します |
| 新型コロナウイルス感染症の影響による休業にともなう標準報酬月額の特例改定について、2022年12月を急減月とする申請まで延長したうえで終了することを案内するリーフレット 重要度：★★★ 発行者：日本年金機構 発行日：2022年12月 | |
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 | 令和４年１月１日から健康保険の傷病手当金の支給期間が通算化されます |
| 2022年1月1日より、傷病手当金の支給期間が支給開始日から通算して1年6ヶ月になることを案内するリーフレット 重要度：★★★ 発行者：厚生労働省 発行日：2021年11月 | |
| nlb1509.pdf |
 | 法律改正によりパート・アルバイトの社会保険の加入条件が変わります。 |
| 2022年10月および2024年10月からの短時間労働者の健康保険・厚生年金保険の適用拡大を事業主に案内するリーフレット 重要度：★★★ 発行者：日本年金機構 発行日：2021年2月 | |
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 | 2020年４月から特定の法人について電子申請が義務化されます。 |
| 2020年4月から一定の大企業は社会保険の手続きを電子申請で行うことが義務となることを案内したリーフレット 重要度：★★★ 発行者：厚生労働省 発行日：2019年5月 | |
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 | 健康保険被扶養者認定事務の変更に伴うお願い |
| 2018年10月1日から健康保険の被扶養者認定にあたり添付書類が必要となるため、その内容を説明したリーフレット 重要度：★★★ 発行者：日本年金機構 発行日：2018年9月 | |
| nlb0455.pdf |
 | 健康保険・厚生年金保険の被保険者の氏名変更・住所変更の手続きが変わりました！ |
| マイナンバーの連携により、社会保険の氏名変更・住所変更の手続きが変更になったことを案内するリーフレット 重要度：★★★★★ 発行者：協会けんぽ・日本年金機構 発行日：2018年3月 | |
| nlb0347.pdf |
 | 令和2年9月分（10月納付分）からの厚生年金保険料額表（令和4年度版） |
| 2020年9月分から厚生年金保険料額表。2022年4月より子ども・子育て拠出金率が変更になっている。 重要度：★★★★★ 発行者：日本年金機構 発行日：2022年3月 | |
| nlb0126.pdf |
 | 在職老齢年金の支給停止の仕組み～働きながら年金を受けるときの注意事項～ |
| 在職中における年金額の支給停止の仕組みを解説したリーフレット 重要度：★★★ 発行者：日本年金機構 発行日：2022年4月 | |
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